Десантура.ру
На главную Поиск по сайту Техподдержка
Закрыть
Логин:
Пароль:
Забыли свой пароль?
Регистрация
Главная  |  Карта сайта  |  Войти  |  Регистрация

Общие вопросы



Поиск  Пользователи  Правила 
Закрыть
Логин:
Пароль:
Забыли свой пароль?
Регистрация
Войти
 
Страницы: 1
RSS
Общие вопросы, социальное обеспечение, денежное довольствие, жилищные вопросы, аттестация и т.п.
 
В параллельной теме форума "Казахстан" размещал ранее информацию о компенсациях военнослужащим за аренду жилья, подробно по ссылке - http://desantura.ru/forum/messages/forum25/topic20513/message341798/#message341798
В дополнение. Общался с контрактником из 2-го ДШБ Алдаспан 36-й ДШБр, спросил, индексировали ли выплату компенсаций в связи с весенней девальвацией. Контрабас сообщил, что с примерно 35 тыс.тенге в 2013 году, текущий размер компенсации на аренду жилья составляет примерно 47 тыс.тг (около 250 долларов) на одного члена семьи военнослужащего, получается, что индексировали в полном объеме.

По данному немаловажному вопросу с назначением на должность МО РК И.Тасмагамбетова в СМИ прошла информация, что Тас оценил такую систему компенсаций, как не особо совершенную. Соответственно, пошли разного рода кривотолки. Вероятно, с целью прояснить ситуацию, а также успокоить действующих военнослужащих, пресс-служба МО РК разослала сегодня такой пресс-релиз:


Цитата
Усовершенствовать механизм обеспечения жильем военнослужащих предлагают в Министерстве обороны РК

В соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан нуждающимся в жилье военнослужащим по контракту с выслугой менее 10 лет на 1 января 2013 года предусматривается предоставление служебного жилья, а в случае его отсутствия, до обеспечения жилищем, производится выплата компенсации за его наем.

Для 100 % обеспечения военнослужащих жильем Министерству обороны РК необходимы единовременные капиталоёмкие затраты на строительство.
Однако объем выделяемых бюджетных средств не позволяет в краткосрочный период создать необходимый фонд служебного жилья Министерства обороны.
В этой связи, в целях ускорения пополнения фонда служебного жилища, параллельно действующей системе прорабатывается вопрос получения арендованного жилья с последующим выкупом в собственность Министерства обороны РК.
При этом необходимо отметить, что арендное жилье будет выдаваться военнослужащим с выслугой менее 10 лет на 1 января 2013 года, так как остальным категориям военнослужащих арендное жилье не позволит реализовать право на приватизацию.
Данный механизм будет внедряться постепенно, по мере предоставления арендованного жилья Министерству обороны РК, и будет работать параллельно действующей системе обеспечения жильем указанной категории (т.е. в случае необеспечения служебным или арендованным жильем выплата компенсации за наем жилья будет продолжаться и далее).
Учитывая вышеизложенное, слухи об отмене компенсации за наем жилья беспочвенны и не соответствуют действительности ввиду того, что данная норма предусмотрена на законодательном уровне и изменения не планируются. Тем самым права военнослужащих на обеспечение жильем, установленные действующим законодательством, не будут ущемлены.
Кроме того, Глава государства дал соответствующие поручения Правительству РК при формировании Республиканского бюджета не сокращать расходы на социальные выплаты. В связи с этим, в республиканском бюджете на 2015-2017 годы предусмотрены в полном объеме денежные средства на выплату компенсации за наем жилья военнослужащим по контракту указанной категории.
Изменено: Руслан Шадиев - 19.01.2015 08:51:16
 
Пресс-релиз МО РК от 17 января с.г.
Цитата

В казахстанской армии пройдет аттестация офицерского состава

Заместитель Министра обороны РК Талгат Мухтаров провел совещание по вопросу аттестации офицерского состава, где были доведены цели, порядок, требования, а также новшества, применяемые в 2015 году.
Перед участниками выступили и ответили на вопросы руководители департаментов кадров, боевой подготовки, юридического департамента, Главного управления военной полиции, Центрального спортивного клуба армии, а также представитель психологической службы Министерства обороны.
Поскольку, наряду с тестированием на знание положений законодательства, одними из нововведений являются внедрение в программу аттестации офицеров психологического тестирования, тестирования на знание антикоррупционного законодательства, зачетов по профессиональной и физической подготовке.
Все новшества призваны обеспечить гласность, объективность аттестации, формирование эффективного резерва офицерского состава для назначения на высшие должности и направления на обучение.
Также было доведено, что в рамках аттестации на базе 4-х воинских частей будут проведены испытания проекта рейтинговой системы оценки офицерского состава, которая выражается в баллах и основана на сравнении личных качеств, способностей, результатов служебной деятельности. Проект разработан во внедряемой автоматизированной системе кадрового учета Вооруженных Сил.
В завершении Т.Мухтаров отметил, что от качества аттестации зависит как карьерный рост офицеров в отдельности, так и развитие Вооруженных Сил в целом.
Напомним, что согласно поручений Верховного Главнокомандующего Вооруженными Силами, Министра обороны, необходимо формировать высокопрофессиональный офицерский корпус, который является костяком армии. Как сказал Глава государства, чтобы защитить независимость, свои границы, страна должна всегда иметь высокомобильную, хорошо оснащенную армию и надежных, всесторонне подготовленных защитников Отечества.
 
Пресс-релиз МО РК от 3 февраля с.г.

Цитата
Обеспечение жильем является одним из приоритетных направлений социальной поддержки казахстанских военнослужащих.
С 2009 по 2014 годы в разных городах и регионах Казахстана в эксплуатацию путем капитального строительства, капитального ремонта и приобретения жилья были сданы 6 336 квартир (в том числе, 63 арендные), 201 коттедж на 273 квартиры.
Благодаря этим мерам в качественном отношении повышен уровень жизни 6 609 военнослужащих и их семей, которые теперь обеспечены комфортными условиями проживания в местах прохождения службы.
Отметим, при поступлении на воинскую службу по контракту военнослужащие становятся на учет нуждающихся в жилье. До предоставления квартиры им выплачивается денежная компенсация за аренду. Также выделяется служебное жилье, в котором военнослужащий может проживать вместе со своей семьей. Однако в случае увольнения с воинской службы оно возвращается. За исключением случаев, когда имеется право приватизации.

По соц.поддержке контрактников в одном из январских пресс-релизов МО РК сообщается:
Цитата
...Контрактник и члены его семьи обеспечиваются жильем или получают денежную компенсацию за его аренду. При увольнении с воинской службы предоставленное служебное жилье возвращается, за исключением случаев, когда имеется право приватизации.
Предусмотрено бесплатное медицинское обслуживание в период службы. При увольнении военнослужащие с выслугой более двадцати лет продолжают получение медицинских услуг в военно-медицинских учреждениях, с выслугой более двадцати пяти лет обеспечиваются дополнительно санаторно-курортным лечением.
Контрактник и члены его семьи бесплатно пользуются услугами воздушного, железнодорожного, водного и автомобильного транспорта при переезде (от одного места службы к другому), детям вне очереди предоставляются места в детских садах.
На сегодняшний день, казахстанская армия комплектуется по смешанному принципу.

В дополнение по аттестации офицерского состава ВС РК (пресс-релиз МО РК от 30.01.2015):

Цитата
Аттестация офицерского состава ВС РК в 2015 году пройдет в два этапа

Основные задачи аттестации – это определение характеристики профессиональных и деловых качеств, потенциальных возможностей каждого военнослужащего.
Аттестация определит соответствие военнослужащих занимаемым должностям и перспективы их дальнейшего служебного использования, целесообразность продления сроков службы «контрактников», направление совершенствования подготовки (переподготовки) обучения военнослужащих. Кроме того, в задачу аттестации входит и формирование кадрового резерва военнослужащих для продвижения по службе или направления на учебу и выработка рекомендаций военнослужащим по устранению имеющихся недостатков.
В этом году плановая аттестация офицерского корпуса Вооруженных Сил будет проведена с 12 января по 1 ноября 2015 года в два этапа. С 12 января по 1 июня 2015 года ее пройдут офицеры, проходящие воинскую службу на воинских должностях командиров батальонов (дивизионов), частей и их заместителей, а также офицеры, которые имеют серьезные недостатки в службе и в личном поведении. На втором этапе с 1 июня по 1 ноября 2015 года будет аттестован весь остальной офицерский состав.
При этом в целях более эффективного контроля за ходом проведения аттестации, этапы проведения аттестации разделены 4 подэтапа.
Второй этап разделен на 2 подэтапа.
После завершения каждого подэтапа будут проведены итоги аттестации офицерского состава с освещением в СМИ и составлением анализа проведения аттестации.
Кроме кадровых органов, в процессе аттестации участвуют психологи, юристы, офицеры боевой и физической подготовки, результаты оценки которых будут отражаться в тексте аттестации.
 
25.02.2015 пресс-служба МО РК распространилла информацию, цитирую частично:
Цитата
Более 30 тысяч казахстанцев пополнят ряды Вооруженных Сил Казахстана в 2015 году
Ряды казахстанской армии с предстоящим весенним призывом (апрель-июнь) пополнят свыше 15 тысяч юношей призывного возраста, не имеющих права на отсрочку или освобождение от призыва. В общей сложности в 2015 году на срочную воинскую службу планируется призвать свыше 30 тысяч казахстанцев.
Комплектование воинских частей будет осуществляться по экстерриториальному принципу. Это когда военнослужащий служит в другой области.
В сборных пунктах молодое пополнение, призываемое в воинские части Министерства обороны РК, перед отправкой обеспечивается военной формой, с призывниками встречаются и беседуют представители тех воинских частей, где им предстоит служить...
...Стоит отметить, что в 2014 году на срочную воинскую службу в Вооруженные Силы, другие войска и воинские формирования РК были призваны порядка 25 тысяч граждан мужского пола в возрасте от 18 до 27 лет, которые достойно выполнили свой долг по защите Родины...

Если "процентовка" аналогичная 2012-2013 годам, тогда в ВС РК пойдут служить около 15-ти тысяч срочников (в сумме весной и осенью 2015), остальные в НГ (ВВ), МЧС, ПС КНБ.
Сравнивая с осенью 2013 и весной 2014, когда в связи с программой МО перевода ВС на контракт, призывалось по 1,5 - 2 тысячи срочников (надеюсь, что не ошибся в цифрах), увеличение более чем в три раза.

 
Цитата
В казахстанской армии пройдет аттестация офицерского состава...

Цитата
Аттестация офицерского состава ВС РК в 2015 году пройдет в два этапа...

Дополнительно к январской и февральской информации об аттестации, пресс-релиз МО РК от 11.03.2015:

Цитата
Более 300 офицеров РгК «Юг» прошли первый подэтап аттестации офицерского корпуса ВС РК

В региональном командовании «Юг» завершился первый подэтап аттестации, в котором было аттестовано 328 офицеров. На заседаниях аттестационных комиссий воинских частей с учетом опыта работы и морально-деловых качеств офицеров были рассмотрены и даны различные рекомендации по их дальнейшему служебному использованию.
Наряду с положительными выводами по аттестации два офицера аттестованы к увольнению с воинской службы по отрицательным мотивам из-за нарушения воинской дисциплины и недобросовестного исполнения своих служебных обязанностей. В настоящее время данные офицеры уволены с воинской службы в запас.
Стоит отметить, что офицеры соединений и воинских частей серьезно подходят к вопросам проведения аттестации. Офицеры, которые подлежат аттестации на первых подэтапах, серьезно к ней готовятся, изучают руководящие документы, тренируются по сдаче нормативов по физической подготовке и стараются не допускать упущений по службе, а офицеры, которые составляют аттестацию, подходят к данному вопросу с должной принципиальностью и ответственностью.
Кроме того, ряд офицеров аттестованы к выдвижению на высшую должность. В их числе – на должность командира батальона майор Азамат Бокебаев (в/ч 85395), майор Максат Кабылбеков (в/ч 35748 ), капитан Нурлан Еркінбайұлы (в/ч 85395), капитан Куаныш Хабиев (в/ч 21450), капитан Арман Сабыров (в/ч 21450) и капитан Бахтияр Заитов (в/ч 21450).
Напомним, что в этом году плановая аттестация офицерского корпуса Вооруженных Сил будет проведена с 12 января по 1 ноября 2015 года в два этапа. С 12 января по 1 июня 2015 года ее пройдут офицеры, проходящие воинскую службу на воинских должностях командиров батальонов (дивизионов), частей и их заместителей, а также офицеры, которые имеют серьезные недостатки в службе и в личном поведении. На втором этапе с 1 июня по 1 ноября 2015 года будет аттестован весь остальной офицерский состав.

Мнение члена ОО "Совет генералов" Махмута Телегусова, критически относящегося к новшествам, по ссылке - Аттестация в казахстанской армии приведет к печальным последствиям
 
Республиканские военные школы-интернаты в городах Алматы, Караганда и Шымкент переданы в ведение Министерства обороны РК и переименованы в соответствии с Постановлением Правительства РК от 26 сентября 2015 года № 789. Ранее школы находились в ведении Министерства образования и науки РК.

Теперь школы переименованы в Алматинскую республиканскую школу «Жас улан» имени Момышулы МО РК, Карагандинскую республиканскую школу «Жас улан» имени дважды Героя Советского Союза Т.Я.Бегельдинова МО РК и в Шымкентскую республиканскую школу «Жас улан» имени Героя Советского Союза Сабыра Рахимова МО РК. А воспитанники этих военных школ отныне будут именоваться улановцами.
Срок обучения в республиканских военных школах-интернатах – два года (10-й и 11-й классы).
В них принимаются на обучение лица мужского пола, окончившие в год поступления 9 классов общеобразовательной школы Республики Казахстан и получившие свидетельство об основном среднем образовании.
Заявления о желании учащихся поступить в военные школы подаются родителями непосредственно в военные школы.
Эти военные школы-интернаты были образованы в 1983-1984 годы и были сформированы по образцу суворовских школ: военная форма одежды, организационная структура, уклад жизни по воинскому распорядку.
На сегодняшний день многие выпускники поступают в высшие военные учебные заведения стран мира, проходят службу в Вооруженных Силах и других силовых структурах Республики Казахстан, Российской Федерации и других стран, являются командирами воинских частей Вооруженных Сил РК, имеют высокие офицерские звания и государственные награды.

Источник: пресс-служба МО РК
 
С января 2016 года в Вооруженных Силах РК планируется произвести перерасчет пенсионных выплат за выслугу лет, назначенных до 1 января в неполном объеме, с учетом их доведения до полного объема при условии возврата 50% накоплений, имеющихся на индивидуальных пенсионных счетах. Все это необходимо для дальнейшего перевода военнослужащих на полное государственное пенсионное обеспечение.
По данным Центра пенсионного обеспечения МО РК, возврат 50% от суммы обязательных пенсионных взносов, перечисленных за счет бюджетных средств до 1 января 2016 года, необходимо будет осуществить действующим военнослужащим и военнослужащим, впервые поступившим на службу после 1 января 1998 года и уволенным до 1 января 2016 года, которые имеют право на получение пенсии.
Для осуществления перерасчета и возврата пенсионных накоплений в структурных подразделениях Министерства обороны и Генерального штаба ВС РК планируется создать специальные комиссии по определению суммы взносов, которые подлежат возврату.
Перерасчет и возврат пенсионных накоплений производится в соответствии с Постановлениями Правительства РК № 940 от 24 ноября 2015 года, № 974 от 8 декабря 2015 года.
Отметим, что перевод военнослужащих Вооруженных Сил Казахстана на полное государственное пенсионное обеспечение предусмотрен в рамках Концепции дальнейшей модернизации пенсионной системы РК до 2030 года.

Источник: пресс-служба МО РК
 
С сайта Акорды:
Цитата
О внесении изменений в Указ Президента Республики Казахстан
от 5 июля 2007 года № 364 «Об утверждении общевоинских уставов Вооруженных Сил, других войск и воинских формирований Республики Казахстан»


ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести в Указ Президента Республики Казахстан от 5 июля
2007 года № 364 «Об утверждении общевоинских уставов Вооруженных Сил, других войск и воинских формирований Республики Казахстан» следующие изменения:
...
4) в строевом уставе Вооруженных Сил, других войск и воинских формирований Республики Казахстан, утвержденном вышеназванным Указом:
часть вторую пункта 32 изложить в следующей редакции:
«Движение шагом осуществляется с темпом 95-105 шагов в минуту. Длина шага – 60-70 см.»;
части четвертую и пятую пункта 33 изложить в следующей редакции:
«При движении строевым шагом ногу вперед выносить на высоту 10-15 см. от земли и ставить твердо на всю ступню, носок выносить более свободно, не вытягивая.
Руками, начиная от плеча, производить движение около тела: вперед – сгибая их в локтях, свободно, чтобы кисти поднимались выше пряжки пояса на ширину ладони и на расстоянии ладони от тела, а локоть находился на уровне кисти руки; назад – произвольно без напряжений в плечевом суставе, на угол 25-300 (15-20 см от середины бедра). Пальцы рук полусогнуты (рис. 3), голову держать прямо, смотреть перед собой.»;
часть вторую пункта 35 изложить в следующей редакции:
«По этой команде шаг обозначать подниманием и опусканием ног, при этом ногу поднимать на 10-15 см от земли и ставить ее на всю ступню, начиная с носка; руками производить движения в такт шага (рис. 4). По команде «ПРЯМО», подаваемой одновременно с постановкой левой ноги на землю, сделать правой ногой еще один шаг на месте и с левой ноги начать движение полным шагом. При этом первые три шага должны быть строевыми.»;
пункт 76 исключить;
часть вторую пункта 78 изложить в следующей редакции:
«По команде «РАВНЯЙСЬ» все, кроме правофлангового, поворачивают голову направо и выравниваются. По команде «Налево - РАВНЯЙСЬ» все, кроме левофлангового, голову поворачивают налево.».
2. Настоящий Указ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.


Президент
Республики Казахстан Н.Назарбаев



Астана, Акорда, 2 февраля 2016 года

№ 187
 
Цитата
О внесении изменений в Указ Президента Республики Казахстан
от 5 июля 2007 года № 364 «Об утверждении общевоинских уставов Вооруженных Сил, других войск и воинских формирований Республики Казахстан»...
Разъяснения МО РК по данному вопросу:
Цитата

Нововведения в строевых приемах позволят уменьшить нагрузку на организм военнослужащих

На сегодняшний день изменились строевые приемы – длина, высота и темп строевого шага. Теперь длина шага военнослужащих сокращена с 80 до 70 см, темп шага уменьшен с 120 до 105 шагов в минуту, а высота шага – с 20 до 15 см.
«Применяемый до этого строевой шаг был излишне затрудненным и имел наследственный характер. Боевая экипировка современного казахстанского военнослужащего в полной амуниции достигает до 25 кг, соответственно перемещение военнослужащего в строю на большие расстояния требует значительных усилий», - сказал заместитель начальника Главного управления военной полиции ВС РК (по службе войск) полковник Алексей Скорняков.
Было проведено исследование на базе Военного института Сухопутных войск, рабочей группой был изучен опыт регулярных армий. Его результаты и медицинские показания свидетельствуют о том, что применяемый ранее строевой шаг давал излишнюю нагрузку на костно-мышечную систему военнослужащих.
А нововведения позволили снизить нагрузку на костно-мышечную систему военнослужащих, их утомляемость перед выполнением боевых задач, повысить дисциплину строя, равнение в шеренгах. Кроме того, визуально шаг существенных изменений не претерпел.
Отметим, что инициатива Министерства обороны была поддержана военнослужащими других войск и воинских формирований РК и утверждена Верховным Главнокомандующим – Главой нашего государства.
Картинка прилагается

 
Цитата
С января 2016 года в Вооруженных Силах РК планируется произвести перерасчет пенсионных выплат за выслугу лет, назначенных до 1 января в неполном объеме, с учетом их доведения до полного объема при условии возврата 50% накоплений, имеющихся на индивидуальных пенсионных счетах. Все это необходимо для дальнейшего перевода военнослужащих на полное государственное пенсионное обеспечение...
Еще информация МО РК о пенсионном обеспечении военнослужащих.

Разъяснения от 25.12.2015:
Цитата
...«По действующему законодательству военнослужащие были условно разделены на 3 категории. Первая категория – имеющие на 1 января 1998 года выслугу 10 лет и более. Они обеспечивались пенсионными выплатами за выслугу лет в полном объеме из государственного бюджета. Их пенсия составляла примерно 50-65% от денежного содержания. Вторая категория – те, кто имеет на 1 января 1998 года менее 10 лет выслуги. Они обеспечиваются пенсионными выплатами из госбюджета в неполном объеме и за счет произведенных пенсионных накоплений в размере 20% от денежного содержания. Их пенсия назначается за общий трудовой стаж до 1 января 1998 года. Третья категория – те, кто поступил на службу после 1 января 1998 года. Им перечисляется только 20% обязательные пенсионные взносы за счет государственного бюджета. Пенсию за счет государства они не получают. Средний размер их пенсии составляет 3-5 тысяч тенге за счет пенсионных накоплений», - рассказал начальник Центра пенсионного обеспечения МО РК полковник Жанат Демеуов.
На сегодняшний день первая категория действующих военнослужащих составляет – 3%, вторая – 36%, а тех, кто поступил на службу после 1 января 1998 года – более 61%. У самой многочисленной категории не было бы государственной пенсии, и они получили бы самые низкие пенсионные выплаты за счет пенсионных накоплений.
Теперь же, с 1 января 2016 года при выходе на пенсию, имея выслугу лет более 25 лет или общий трудовой стаж 25 лет и более (из них 12 лет и 6 месяцев непрерывной воинской службы) по достижению предельного возраста на воинской службе, по состоянию здоровья или организационно-штатным мероприятиям военнослужащие будут получать пенсионные выплаты за выслугу лет в полном объеме из государственного бюджета. Для этого им необходимо вернуть 50% пенсионных накоплений, которые им перечисляло государство.
«Например, военнослужащий поступил на службу в 2000 году. До 31 декабря 2015 года ему государство перечисляло 20% от денежного содержания. Примерно, в среднем, у него накопилось 4 миллиона тенге. Он 2 миллиона тенге возвращает в доход бюджета. Если после этого он будет увольняться по достижению предельного возраста, по состоянию здоровья или по организационно-штатным мероприятиям, имея выслугу более 25 лет, то он имеет право на пенсионные выплаты на 50 % от денежного содержания. В денежное содержание входит должностной оклад и оклад за воинское звание. Если его денежное содержание составляет 200 тысяч тенге, то пенсию он будет получать в размере 100 тысяч тенге», - отметил полковник Жанат Демеуов...

По уже вышедшим на пенсию, до нововведения (от 06.01.2016):
Цитата
...Вернуть половину накоплений, которые перечисляло государство, необходимо будет действующим военнослужащим, получателям пенсионных выплат в неполном объеме и военнослужащим, впервые поступившим на службу после 1 января 1998 года и уволенным до 1 января 2016 года с правом на получение пенсии. Действующих военных пенсионеров, кому пенсия начислена в полном объеме, это не коснется – они будут продолжать получать установленные пенсионные выплаты.
Для получения госпенсии в полном объеме будет осуществлен перерасчет пенсионных выплат за выслугу лет, назначенных до 1 января 2016 года в неполном объеме с доведением до полного объема при возврате 50% обязательных пенсионных взносов.
«То, что военнослужащие будут получать пенсию полностью из госбюджета, несомненно, правильное решение. Я – действующий пенсионер. Однако получал пенсию в неполном объеме. Так как выслуга на 1 января 1998 года у меня составляла почти 5 лет. Теперь после перерасчета мои пенсионные выплаты увеличатся более чем в два раза – почти с 60 000 тенге до 123 000 тенге. Думаю, благодаря всем этим изменениям военнослужащие при выходе на заслуженный отдых будут получать достойную пенсию», - отмечает подполковник медицинской службы в запасе Серик Садиров...

Об исключениях (от 08.01.2016):
Цитата
...Центр пенсионного обеспечения МО РК со своей стороны напоминает, что при выходе на пенсию по достижению предельного возраста состояния на воинской службе, по состоянию здоровья или организационно-штатным мероприятиям право на получение пенсионных выплат имеют только военнослужащие с выслугой более 25 лет или общим трудовым стажем 25 лет и более, из которых 12 лет и 6 месяцев – непрерывной воинской службы. В ином случае военнослужащий получать пенсию за выслугу лет не может.
Однако, если военнослужащий, к примеру, уволился из ВС РК до достижения предельного возраста состояния на воинской службе и имеет выслугу более 25 лет, из которых срок непрерывной воинской службы – 12 с половиной лет, то он имеет право на пенсионные выплаты.
Стоит отметить, что при увольнении из Вооруженных Сил РК без права на пенсионные выплаты за выслугу лет, бывший военнослужащий уже как гражданское лицо, может оформить пенсию по возрасту на общих основаниях согласно закону.
Относительно пенсионных взносов, накопленных военнослужащим за время службы, в Центре пенсионного обеспечения МО РК объяснили, что данные средства со своего счета человек, которому пенсионные выплаты не были назначены, имеет право получить при достижении пенсионного возраста, установленного законодательством.

По срочникам (от 15.02.2016):
Цитата
...стоит отметить, что военнослужащие срочной службы будут продолжать осуществлять обязательные пенсионные взносы в размере 10% от ежемесячного дохода, тем самым участвуя в накопительной пенсионной системе...
 
Цитата
...Если "процентовка" аналогичная 2012-2013 годам, тогда в ВС РК пойдут служить около 15-ти тысяч срочников (в сумме весной и осенью 2015), остальные в НГ (ВВ), МЧС, ПС КНБ.
Сравнивая с осенью 2013 и весной 2014, когда в связи с программой МО перевода ВС на контракт, призывалось по 1,5 - 2 тысячи срочников (надеюсь, что не ошибся в цифрах), увеличение более чем в три раза.
Ошибся в процентном соотношении ВС/прочие ВФ, из пресс-релиза МО:
Цитата
...Напомним, осенью 2015 года призваны 12 тысяч человек, среди которых 4 000 призывников отправились служить в ряды Вооруженных Сил РК, около 2 000 казахстанцев в Пограничную службу КНБ, более 6 500 – в Национальную гвардию МВД и почти 300 – в Службу государственной охраны.
По призыву в 2016 году:
Цитата
...Очередная призывная кампания начнется первого апреля.
В этом году призыву на срочную воинскую службу подлежат порядка 30 тысяч казахстанцев в возрасте от 18 до 27 лет, не имеющие права на отсрочку, а также отчисленные из учебных заведений, не достигшие 27 лет и не выслужившие в установленные сроки воинской службы по призыву.
Планируется создание призывных и медицинских комиссий. Налажено обеспечение необходимым оборудованием и соответствующими специалистами. В состав медкомиссии войдут квалифицированные врачи-специалисты, имеющие подготовку по вопросам военно-врачебной экспертизы: хирург, терапевт, нарколог, невропатолог, психиатр, окулист, оториноларинголог, дерматовенеролог, стоматолог.
Далее призыв осуществляет призывная комиссия во главе с заместителем акима соответствующего региона. Участие принимают также представители здравоохранения, МВД, образования, общественных организаций, Комитета национальной безопасности.
Отметим, что местные органы военного управления осуществляют призыв в воинские части Вооруженных Сил РК, Национальной гвардии, Службы государственной охраны и Пограничной службы.
По итогам начальной военной подготовки ребят ждет военная присяга, после чего следует назначение на соответствующие должности для несения воинской службы...
 
Цитата
В Казахстане подходит к завершению весенняя призывная кампания. Уже завершился призыв в Вооруженные Силы Казахстана, Пограничную службу КНБ, Службу государственной охраны, и еще продолжается в войска Национальной гвардии МВД РК.
От общего количества подлежащих призыву ребят в возрасте от 18 до 27 лет около 5 000 направлены на прохождение срочной службы в войска Вооруженных Сил РК. В войска Регионального командования «Юг» отправились служить около 900 человек, РгК «Восток» – более 500, РгК «Запад» – более 500, РгК «Астана» – около 30. В Аэромобильные войска направлено более 900 человек, в учебные центры – более 800. В войска Сил воздушной обороны ВС РК отправились служить более 900 человек.
Среди них с высшим образованием призвано более 20 человек, средне-специальное имеют более 3 000, среднее – около 2 000 человек.
На сегодняшний день все призывники Вооруженных Сил уже прибыли к местам несения службы. Перед отправкой молодому пополнению традиционно были организованы проводы, а на местах несения службы их встречают будущие командиры, офицеры, которые будут помогать им адаптироваться в новых условиях и на протяжении всей срочной службы обучать военному делу.
По завершению программы начальной военной подготовки ребят ждет военная присяга, а затем назначение на соответствующие должности для несения воинской службы.
Напомним, что весной 2016 года в Казахстане призыву на срочную воинскую службу подлежали более 14 тысяч казахстанцев. Весенний призыв проходит с апреля по июнь.

Из пресс-релиза МО РК от 14.06.2016
 
Цитата
По данному немаловажному вопросу с назначением на должность МО РК И.Тасмагамбетова в СМИ прошла информация, что Тас оценил такую систему компенсаций, как не особо совершенную. Соответственно, пошли разного рода кривотолки. Вероятно, с целью прояснить ситуацию, а также успокоить действующих военнослужащих, пресс-служба МО РК разослала сегодня такой пресс-релиз:...
Новый механизм обеспечения военнослужащих жильем предлагается через полтора года пребывания в должности МО И.Тасмагамбетова.
Разъяснения пресс-службы МО РК:
Цитата
На сегодняшний день на балансе Министерства обороны РК находится 19,7 тысяч квартир. Дополнительная потребность в обеспечении жильем военнослужащих составляет порядка 20,5 тысяч квартир общей площадью 1 119 тыс. кв. метров по всей стране, из них, в городах Астана, Алматы – 9,4 тысяч квартир общей площадью 509,4 тыс. кв. метров.
Сейчас военнослужащим ежегодно с 2013 года выплачивается компенсация за наем жилья. На эти цели из республиканского бюджета ежегодно выделяются денежные средства, сумма которых увеличивается из года в год. Так, Министерством обороны Республики Казахстан в 2014 году выплачено – 12,3 млрд. тенге, в 2015 и 2016 годах подлежит оплате уже 16,7 и 22,8 млрд. тенге соответственно. Таким образом, за три года безвозвратно затрачено более 50 млрд. тенге.
С момента введения данной нормы военнослужащие по контракту арендуют жилье у частных арендодателей за счет бюджетных средств.
При этом, ни государство, ни военнослужащий взамен затраченных средств не получают квартиры в собственность. То есть, предоставление компенсации за аренду жилья военнослужащим не снимает проблему жилищного обеспечения в целом. Из-за отсутствия служебного жилищного фонда, достаточного для обеспечения всех военнослужащих, данная проблема не снимается.
Специализированное арендованное жилище будет предоставляться военнослужащим по контракту с заключением соответствующего договора аренды жилища с последующим его выкупом в собственность Министерства обороны с целью пополнения служебного жилищного фонда.
Специализированное арендованное жилище будет выдаваться военнослужащим Вооруженных Сил с выслугой менее 10 лет на 1 января 2013 года или впервые поступившим на воинскую службу после указанной даты. Выплата арендных платежей за специализированное арендованное жилище Министерством обороны будут производится единому оператору за счет средств, предусмотренных на выплату компенсации за наем (аренду) жилища военнослужащим.
Данный механизм будет внедряться постепенно. То есть, в случае отсутствия возможности обеспечения военнослужащего служебным или специализированным арендованным жилищем выплата компенсации за наем жилья будет продолжаться в период прохождения военнослужащим воинской службы.
 
В ВС РК планируют частично вернуться к обеспечению обеденным питанием офицеров и контрактников. Выдержка из пресс-релиза МО РК (октябрь или ноябрь с.г.):
Цитата
...Важной составляющей боевой способности военнослужащего является его продовольственное обеспечение. Министерством обороны проводится работа по поэтапному обеспечению военнослужащих питанием. На сегодняшний день питанием за счет государства обеспечивается летный и инженерно-технический состав.
В новом проекте Закона предлагается обеспечивать питанием (обедом) младший офицерский состав и военнослужащих по контракту в воинских частях постоянной готовности за счет государства. К тому же прорабатывается вопрос увеличения стоимости продовольственного пайка с 1005 до 1225 тенге.
Принятие законопроекта позволит улучшить социально-экономическое положение военнослужащих и их семей, повысить их заинтересованность в результатах служебно-боевой деятельности и персональную ответственность...
 
Из пресс-релиза МО РК от 29 декабря по сентябрьскому призыву:
Цитата
...Стоит отметить, что этой осенью в воинские части и учреждения Вооруженных Сил РК на срочную воинскую службу были призваны порядка
5 000 казахстанцев. Военнослужащие были распределены для службы в воинские части Сухопутных войск, Сил воздушной обороны, Военно-морских сил, Военной полиции, Центрального спортивного клуба армии...
Итак, за истекшие 3 года, наблюдаем значительные изменения в решении кадрового вопроса комплектования ВС в соотношении контрактники/срочники. Более конкретно по этому вопросу высказалась Председатель Комитета по международным отношениям, обороне и безопасности - Дарига Назарбаева сократит количество контрактников и вернёт два года срочной службы
Страницы: 1
Читают тему (гостей: 1)

Яндекс цитирования liveinternet.ru: показано число просмотров за 24 часа, посетителей за 24 часа и за сегодня Все права на материалы, используемые на сайте, принадлежат их авторам.
При копировании ссылка на desantura.ru обязательна.
Professor - Создание креативного дизайна сайтов и любые работы с графикой